本日、当社の幹部メンバーを中心に

「改正労働施策総合推進法等」についての説明会を受講しました。

2026年から新しく義務化されるカスハラ対策や、就活生のハラスメント防止など、時代に合わせた新しいルールについて真剣に学びを深める時間となりました。

「多様な社員が安心して、長く活躍できる会社」を目指して、まずはリーダー陣からしっかりと行動に移していきます！